

Já teda už od prvních samoobslužných pokladen cca před deseti lety raději "pípám" vše sama a řekla bych, že za tu dobu už jsem dospěla do stavu, kdy bych se v případě nouze mohla ucházet o práci pokladní v supermarketu 😁

Já nechápu, jak někdo, kdo má žijící rodiče může mluvit o dědictví... Přece každý si přeje aby tu byli rodiče co nejdéle pokud možno ve zdraví a spokojenosti. Myslím, že když se děti dostanou do těžké situace, většina rodičů se jim z ní snaží pomoct, ale přepočítávat dědictví, které třeba může přijít za 20 i 30 let je opravdu hnusné..

Pardon, ale opravdu dokud studuje a má status studenta, máte vuci němu vyživovací povinnost a peníze z brigády by měly být pouze pro jeho potřebu. Asi bych s ním probrala tu spotřebu energií, ale peníze na provoz domácnosti můžete chtít až dostuduje a najde si trvalou práci.

Tak řekla bych, že když měl někdo neuspokojivé výkony v práci a zaměstnavatel se ho chtěl zabavit, tak na to měl milion a jeden způsob jak to udělat celkem rychle a bez průtahů. Jeden vytýkací dopis, druhý vytýkací dopis a pak výpověď, nebo dohoda, prostě, zkrátka dobrého zaměstnance si zaměstnavatel drží bez ohledu na zákoník práce a špatného si vždy našel způsob jak se zbavit ( i když v dnešní době mám pocit, tě se zaměstnancům toleruje čím dál víc věcí...

je to strašné, ale pravda je bohužel i to, že sebevraha nezastavíš...